入职体检，是为了保障个人健康和工作稳定而进行的一项必要的程序。那么，在进行入职体检之前，你需要知道有哪些套餐可供选择，以及各套餐内容包括哪些项目？接下来，我们就来详细了解一下。

1. 基础套餐

基础套餐是大多数企业为新员工所提供的标准体检套餐。它覆盖了基础的身体检查和常见病症筛查。常规项目包括：身高、体重、血压、心率、视力、听力、胸透、尿常规、血常规、肝功能、肾功能和血脂等。

2. 高级套餐

高级套餐与基础套餐相比，增加了更多的检查项目，专注于筛查慢性疾病以及早期疾病发现，特别适合中年人。常规项目基础套餐的检查项一般也都会包含在内。

其他常见的检查项目包括：心电图、肺功能、甲状腺功能、糖尿病筛查、乙肝筛查、梅毒血清学试验、艾滋病抗体检测等。

3. 专项套餐

如果你有特殊需求，或者曾经患有某些疾病，那么可以选择进行专项套餐的体检。这种套餐通常是按照专门的项目设置，针对性非常强，能够更精准地检测身体状况。

几种常见的专项套餐包括：肿瘤筛查套餐、心脑血管疾病筛查套餐、骨质疏松筛查套餐等等。

4. 妇女套餐

妇女体检是女性非常关注的一个问题，企业也会提供相应的套餐以满足女员工的需要。妇女套餐会针对女性常见疾病进行筛查和诊断。除了包括基础套餐的检查项目外，其他常见的检查项目包括：乳腺彩超、妇科彩超、宫颈涂片等。

5. 体检报告后续服务套餐

入职体检完成后，如果存在某些疑虑或需要进一步的咨询，企业可以提供额外的服务套餐，以确保员工能够得到正确的诊断和治疗。该套餐通常包括：医生跟踪服务、会诊服务、专家解析服务等。

结尾

以上就是一般的入职体检套餐，选择适合自己的套餐非常重要。在进行选购过程中，应该根据自己的实际健康状况以及企业的需求来进行选择，并且需要注意到一些隐藏的费用，如加项费用和常规项目外的其他费用。最终，希望通过入职体检，每位工作者都能够健康地迈出工作生涯的第一步。