成都外卖小哥入职体检是每名外卖小哥必须要完成的一个重要环节。这项体检可以筛查出患有传染性疾病的人员，保障外卖服务的健康和安全，是一项非常重要的举措。

体检时间

成都外卖小哥需要在入职前进行体检。根据规定，体检可以在入职前30天内进行，可以选择社区医院或在指定的医院进行。通常情况下，体检是由公司统一安排的，具体事项应征求公司的指导。

体检内容

体检内容包括传染病、心血管和肝肾功能等检查项目。具体包括：乙肝表面抗原、丙肝抗体、梅毒螺旋体抗体、艾滋病病毒抗体、肝功能、心电图、普通血常规和尿常规等检测项目。体检中的各项检测项目都很重要，目的是提高外卖服务行业的服务质量和安全水平。

药物检测

鉴于目前药物滥用的情况, 除正常体检外, 外卖公司还会对应聘者头发、尿液等样本进行毒品测试，综合考虑之后进行录用。

健康要求

为了保证客户的健康和安全，“尽心”平台要求外卖小哥没有感染性疾病，身体硬件要求不得低于行业标准等。若出现以上情况，公司会视情况而定进行复查、调整或取消其录用资格。

结论

总之，成都外卖小哥入职体检是必要的，且有着重要的意义。通过这一体检环节，可以筛查传染性疾病，保障外卖服务的健康和安全水平，同时也为顾客提供更好的服务体验。希望每一位从事外卖工作的人员都要认识到这一点的重要性，积极地参与体检工作，提高自身的健康素质和综合能力。

扩展知识：1. 对于从事外卖行业的服务人员来说，需要格外注意个人卫生和保持良好的生活习惯，以预防感染性病毒的传播。2. 随着人们生活水平和消费观念的提高，外卖服务已经成为我们日常生活中不可或缺的一部分。因此，外卖小哥要时刻始终保持良好的职业操守和行为规范，不断提高自身素质，为顾客提供更优质的服务。3. 外卖小哥的职业风险相对较高，常常需要在复杂的环境中工作。而入职体检的开展有利于执行相应的防护措施，保障外卖服务的质量与安全，确保服务人员和顾客双方的健康和安全。