入职体检是每个新员工必须经历的环节，通过体检才能确保自己的身体健康，能够为公司做出更好的贡献。然而，如果入职体检报告显示自己不合格，这时候该怎么办呢？本文将会为大家分享一些处理方法。

1. 先去医院复查确认结果

有时候，入职体检报告会出现假阳性或假阴性的情况，此时需要前往正规医院重新进行检查，以确认自己的身体状况是否真的出现了问题。

2. 和公司HR沟通

如果确认自己真的存在某些身体上的问题，那么就需要和公司的HR进行沟通。告知他们自己的情况，询问是否还有其他的职位可以适合自己。如果公司没有其他的职位合适，那么就需要尊重公司的决定，退出招聘。

3. 找到解决问题的方法

有些身体上的问题并不是无法解决的，比如一些营养不良或者眼睛度数不够的情况。这时候，我们可以通过一些饮食调节或者去医院进行治疗，让自己的身体得到改善。只要努力去解决问题，就能够为自己争取到一份工作。

4. 接受身体上的限制

有些身体上的问题确实是无法从根本上解决的，比如先天性疾病或者手术后状况未完全恢复等。这时候我们需要接受自己的身体上的限制，寻找其他的工作机会，不要灰心丧气。

5. 利用社交媒体寻找职业机会

如果在一家公司的入职体检中没有通过体检，那么并不意味着世界末日，我们还可以利用社交媒体寻找职业机会。在一些招聘网站或者Linkedin上发布自己的身份信息和求职意向，也许会有其他的公司愿意给自己一些机会。

6. 健康管理自己的身体

无论是否通过体检，都应该坚持良好的生活习惯和健康的饮食，保持积极的心态。虽然入职体检是一次重要的检查，但是保持身体健康才是最关键的。

总之，入职体检未合格并不意味着一辈子都无法找到工作。我们要尽力去解决问题，并保持乐观积极的心态。相信只要坚持，一定会找到属于自己的职业道路。