教招入职体检没过怎么办？

1. 先确定原因

在处理此事情之前，先要明确自己没过的具体项目，以及被要求做再检查时相关规定是否合理。

例如，有些单位对视力要求极高，但一些视力差不影响工作的教师会被当作不符合标准而不予录用。如果被拒绝的原因不合理，可以通过法律途径维护自己的权益。

2. 了解政策法规

对于录用教师的体检标准，国家有明确的规定，同时各地区、各学校可能会有局部修订。应将体检标准与官方政策进行比对，确认是否符合国家规定，是否存在地方性政策限制。

3. 在医院再次体检

如果原因明确且可以遵守，可尝试在其他医院或门诊接受再次体检。也许多个医生所见不同，或许医院设备差异导致的检测误差，可能会有不同的结果。

如果在多个医院仍然无法通过，可以考虑在专业的医院或检测机构接受更为全面、专业的检查，可能会获得更为准确的检测结果。

4. 进行相关治疗

有些没过体检项目的教师，其实只要经过一定时间的治疗、调养等，就能恢复健康。有些体检项目存在操作方法不当、环境杂乱等不规范因素，同样能通过正确方法纠正。

5. 补充体检报告

在政策法规允许范围内，可考虑向单位提交符合要求的其他体检报告。例如，在输尿管结石系某段时间内发作过，但进行符合标准的饮食、生活习惯等调整后，再次体检发现结石已经不再存在，这种情况也需要通过补充体检报告向单位证明。

6. 接受事实

如果以上方法都不可行，应接受自己没能通过体检的事实，寻找其他的就业机会。毕竟，体检是招聘过程中的必要环节，即使感觉自己确定没有任何问题，结果还是出人意料。

总之，没过体检不一定是自己有问题，可以先确定原因、了解政策法规、在医院再次体检、进行相关治疗、补充体检报告，所有可能的途径尝试过后还没能通过时，也应接受事实，朝其他方向努力。